Когда выплатят повышенное пособие от 3 до 7 лет за апрель-май 2021 года?

Разовые выплаты

Какие федеральные пособия на детей ?

18 886,32 руб. — федеральное пособие при рождении ребенка.

12 334,72 руб. — региональное пособие на ребенка дополнительно к пособию, установленному законодательством РФ.

Получают семьи, в которых:

• один из родителей — студент очной формы обучения в высшем или профессиональном учебном заведении региона;
• при рождении первого ребенка средний доход на члена семьи за предыдущие 3 месяца не превышает прожиточный минимум;
• родился второй, третий и последующие;
• двойня или тройня.

Узнавать в своей соцзащите

91 227,93 руб. — разовая выплата при награждении регио­нальным почетным знаком «Материнская слава».

Узнавать в своей соцзащите

65 919,70 руб. — региональный маткапитал, дается женщинам, родившим или усыновившим третьего либо последующих детей.

Узнавать в своей соцзащите

Что делать если не пришли детские пособия

Как правило, при сложностях с финансированием, органы социальной защиты извещают получателей о возможной задержке. Обычно она не превышает 1-2 месяцев. Как только средства приходят из бюджета, пособия выплачивают в полном размере за все просроченные периоды, сообщает vse-posobia.ru

Но если возникает ситуация, что государственные органы не объясняют причин задержки и прошло уже более 2 месяцев, то граждане могут действовать следующим образом.

Для начала стоит обратиться в вышестоящий орган — Министерство труда и социальной защиты субъекта, а при его бездействии — Минтруд России. При отсутствии реакции можно подать жалобу в Прокуратуру соответствующего уровня (района, города, области). Крайний случай — подать заявление в суд.

Если же пособие выплачивает работодатель, то на него можно воздействовать, подав заявления в:

• Инспекцию по труду;
• органы ФСС;
• Прокуратуру;
• суд.

Пути воздействия на органы ФСС при участии вашего региона в пилотном проекте остаются: вышестоящий орган ФСС, Прокуратура или суд.

Более старые статьи:

• Какая комиссия в Сбербанке за перевод денег с карты на карту Сбера в 2020 году — 06/09/2020 00:33
• Какого числа начисляется пенсия в Сбербанке на карту — 02/08/2019 08:03
• Блокировка карты Сбербанка в 2019 году из-за частых переводов — 20/05/2019 08:56
• Процент за перевод с карты Сбербанка на карту Сбербанка с 01.01.2019 — 11/12/2018 08:43
• Процент за снятие наличных с кредитной карты Сбербанка в 2018-2019 гг. — 10/12/2018 09:49
• Перевод с карты на карту Сбербанка, изменения с 1 января 2019 — 02/11/2018 09:39
• Комиссия за перевод с карты Сбербанка на карту Сбербанка — 06/08/2018 16:24
• Счет карты visa Сбербанка закрыт, услуга мобильный банк для карты отключена — 17/11/2017 22:45
• Карта Мир Сбербанка — что это такое? Отзывы — 30/03/2017 11:01
• Списали деньги с карты Сбербанка. Что делать? — 21/12/2016 22:41

Что говорит Минтруд

Что касается порядка расчета зарплаты сотрудников за время майских каникул, то, как , неработающим в это время работникам нужно выплатить зарплату в том же размере, как если бы они полностью отработали все нерабочие дни. В частности, работникам необходимо выплатить должностной оклад, компенсационные и стимулирующие выплаты, если они установлены в организации.

Если сотрудники в период с 4 по 7 мая продолжают работать, то оплата их труда производится в обычном, а не повышенном размере. Это объясняется тем, что указанный период не относится к нерабочим праздничным дням или выходным.

Если же работники работают в период с 1 по 3 или с 8 по 10 мая включительно, то зарплата им выплачивается в двойном размере.

Кроме того, в Минтруде подчеркнули, что наличие в мае нерабочих дней не является основанием для снижения заработной платы сотрудникам, работающим сдельно. Таким сотрудникам за указанные нерабочие дни должна выплачиваться денежная компенсация в размере, определяемом локальным нормативным актом работодателя. Суммы расходов на эти цели относятся к расходам на оплату труда в полном размере.

Куда зачислят пособие в 2021 году

Если у работников нет действующих банковских карт «МИР», нанимателю следует оповестить персонал о необходимости оформления данного платежного средства. Рекомендуем письменно довести до подчиненных, что пособия могут поступать с задержкой при отсутствии нужной банковской карты.

Если сотрудник принципиально отказывается оформлять карту «МИР», то работодателю необходимо получить реквизиты для зачисления социальных пособий альтернативными способами. Согласно новому регламенту работы ФСС, детские пособия могут быть зачислены:

• на расчетный банковский счет, который не привязан к платежной карте, например, обычный сберегательный счет;
• почтовым переводом в ближайшем отделении Почты России;
• через иную российскую организацию, например, через нанимателя.

Обратите внимание, если работник предоставляет номер расчетного счета, он должен быть оформлен на него. Некоторые сотрудники часто приносят реквизиты расчетных счетов супруга или иных родственников

Счет должен быть открыт в российских рублях. Сберкнижка, открытая в иностранной валюте, не подойдет.

Новые выплаты на детей в 2021 году

Владимир Путин предлагает ввести следующие новые виды пособий на детей:

1. 5 600 руб. в среднем по стране — одиноким родителям, которые воспитывают ребенка от 8 до 16 лет включительно (планируется начать выплаты с 1 июля 2021 года). Кому будут выплачивать пособие — перечень условий.
2. 10 000 руб. — единовременная выплата на каждого школьника, в том числе и идущего в 1-й класс в этом году — выплатить деньги должны в августа для подготовке детей к школе.
3. Оплата больничного листа, открытого по причине болезни ребенка до 7 лет, будет оплачиваться 100% средней заработной платы (до настоящего момента оплата производилась от 60 до 100% в зависимости от страхового стажа) — последние новости об оплате пособий на детей до 7 лет.
4. 6 350 руб. в среднем по стране — ежемесячное пособие беременным женщинам, вставшим на учет в ранние сроки, находящимся в трудной жизниненной ситуации (напомним, что сейчас пособие за постановку на учет по беременности в первые 12 недель выплачивается единовременно и составляет в 2021 году 708,23 руб., в 2020 было 675,15 руб.).

В отношении всех указанных выплат будут разработаны соответствующие законодательные акты, определяющие порядок назначения и выдачи денежных средств.

Другие меры поддержки граждан РФ из обращения Путина от 21 апреля

Кратко о других заявлениях, сделанных Президентом РФ в послании от 21 апреля 2021 года:

1. До конца года сохраняется кэшбэк на туристические поездки внутри РФ — всем путешественникам возвращается 20% от расходов на поездки по России с целью туризма.
2. Предложено возвращать родителям до половины от расходов на детские лагеря — порядок возврата 50 процентов за путевки.
3. Будут направлены дополнительные машины скорой помощи во все регионы РФ.
4. Окажется финансовая помощь на обновление музеев и домов культуры в малых городах — планируется направить 24 млрд руб.
5. ВУЗам будут направлены гранты на создание бесплатных мест для будущих студентов, что повысит возможность обучения на бюджетной основе.
6. Планируется разработать новые меры поддержки малого и среднего бизнеса с целью увеличения рабочих мест и снижения уровня безработицы.
7. Планируется направить дополнительные финансы на развитие культуры, науки, образования и развитие регионов.

Последние новости о назначении пособий

Рекомендуем прочитать о последних новостях об условиях от 18.05.2021, порядке назначения и размере пособий в 2021 году:

• беременным, вставшим на учет в ранние сроки;
• семьям с детьми от 8 до 17 лет.

Когда выплатят повышенные пособия после подачи заявления и после одобрения

На официальном сайте Министерства труда и социальной защиты РФ в конце марта 2021 года опубликованы ответы на самые частые вопросы о пособиях на детей с 3 до 7 лет, в том числе о сроках выплаты.

«В большинстве случаев деньги придут в конце апреля — начале мая», — указано на сайте ведомства.

И, действительно, например, в Кировской области тем родителям, которые подали заявление в самом начале апреля, уже пришло одобрение, и с 20 апреля числа начали перечислять выплаты в повышенном размере с учетом доплаты за предыдущие месяцы.

Однако стоит понимать, что дата перечисления выплат в повышенном размере, во-первых, зависит от даты подачи заявления, во-вторых от региональных правил. Информация, указанная на сайте Минтруда, подразумевает сроки получения пособия, если заявление подано в начале апреля, и то это в идеальном случае. На практике же срок рассмотрения заявления может составлять от 10 до 35 рабочих дней. А перечисление средств в общем случае происходит до 26 числа следующего месяца.

Пример

Если заявление подано и зарегистрировано в понедельник 5 апреля 2021 года, то рассматривать его могут вплоть до 30 мая. А деньги перечислят до 26 июня.

Откуда берутся такие сроки? Дело в том, что основным нормативным документом, которым регламентируются правила выплаты, — постановлением Правительства от 31.03.2020 № 384 (в новой редакции), — предусмотрены следующие сроки рассмотрения заявления:

• решение о назначении или об отказе в назначении выплаты принимается в течение 10 дней со дня приема заявления;
• в случае непоступления сведений (документов), которые запрошены в рамках межведомственного взаимодействия, срок рассмотрения может продлеваться на 20 рабочих дней;
• в случае, если в заявлении обнаружены некорректные сведения, ведомство может вернуть заявление на корректировку и приостановить срок рассмотрения на 5 рабочих дней.

В общем случае после принятия положительного решения по заявлению средства поступят до 26 числа следующего месяца. Если решение принято в начале месяца, деньги могут перечислить до 26 числа текущего месяца (зависит от региона).

Очень важно отслеживать статус заявления на Госуслугах или на региональном портале (в зависимости от того, как подано заявление), чтобы не пропустить 5-дневный срок для внесения корректировок, если они понадобятся. Пропуск этого срока может служить причиной для отказа.. Какие бывают статусы заявлений на Госуслугах и что они означают, можно читать

Какие бывают статусы заявлений на Госуслугах и что они означают, можно читать .

Почему срок рассмотрения заявления может продлеваться

На практике срок рассмотрения заявления может затягиваться. Это связано с тем, что сведения для назначения выплат передаются путем межведомственного взаимодействия. В начале апреля после вступления в силу новых правил объем заявлений резко вырос, так как семьи стали подавать на перерасчет. Кроме того, по новым правилам не только доходы, но и имущество семьи учитывают при определении права на пособия, а это значит, что количество межведомственных запросов увеличилось. Следовательно, могут увеличиваться и сроки рассмотрения.

Еще одна проблема, с которой столкнулись заявители, — срок принятия решения продлен по причине «отсутствия постановления Правительства о порядке назначения пособия». Такой статус заявления может означать, что органы соцзащиты ждут регионального постановления. А региональные правила могут отличаться от федеральных. Например, новые московские правила назначения выплат с 3 до 7 лет содержат значительные отличия от федеральных.

Пока заявление на повышение выплат находится на рассмотрении, заявителям приходит пособие в обычном размере, которое они получают ежемесячно, а с апреля должно прийти с учетом индексации, если региональными правилами не установлено иное.

Чтобы всегда быть в курсе, когда начинаются выплаты детских пособий в вашем регионе, а также оперативно получать информацию о новых выплатах и льготах, установите себе приложение от ЛьготОтвет «Когда придут детские пособия». В приложении можно читать актуальные новости о выплатах и льготах, смотреть и отмечать, когда приходят детские пособия в вашем регионе.

Уровень дохода

Порядок исчисления среднедушевого дохода установлен соответствующими документам. Согласно законодательству, в расчет берутся следующие категории поступлений:

•  заработная плата;
• доходы от предпринимательской деятельности или самозанятости;
• пенсии;
• стипендии;
• дивиденды и проценты по вкладам;
• поступления от продажи или сдачи в аренду имущества;
• иное.

При этом вводится правило: чтобы претендовать на пособие – оба родителя должны иметь доход на протяжении всех 12 месяцев, которые берутся в расчет. Если доход нулевое, то на его отсутствие должны быть объективные причины, к которым государство отнесло следующие факторы:

уход за детьми, в случае если это один из родителей в многодетной семье. Таким образом, один из родителей в многодетной семье имеет право на нулевой доход на протяжении всех 12 месяцев, а вот у второго родителя должны быть регулярные поступления от трудовой, предпринимательской, творческой деятельности или пенсии, стипендия;
уход за ребёнком, если речь идёт о единственном родителе (т.е

у ребёнка официально есть только один родитель (не важно – мама или папа) , а второй родитель умер, не указан в свидетельстве о рождении или пропал без вести);
уход за ребёнком до достижения им возраста трёх лет;
уход за гражданином с инвалидностью или пожилым человеком старше 80 лет (он должен быть оформлен официально через органы социальной защиты или ПФР);
обучение на дневной форме для членов семьи моложе 23 лет;
срочная армейская служба и 3-месячный период после демобилизации;
прохождение лечения длительностью от 3 месяцев и более (подтверждается официальными больничными листами или справками из лечебного учреждения;
безработица (необходимо подтверждение официальной регистрации в качестве безработного в центре занятости, учитывается до 6 месяцев нахождения в таком статусе) – то есть 6 из 12 месяцев родитель может «стоять на бирже», остальные  – необходимо иметь доход или иные причины на его отсутствие);
отбывание наказания и 3-месячный период после освобождения из мест лишения свободы.

Объективные причины на нулевой доход могут быть и у обоих родителей. Например, отец ребенка служил в армии, а потом в течение 3-х месяцев не смог найти работу, встал на биржу труда – получается весь год доходов не имел, мама —  ухаживала за ребенком в возрасте до 3-х лет. В таком случае, несмотря на то, что и у мамы, и у папы нет трудовых доходов, пособие будет назначено, поскольку у обоих родителей есть объективные причины для отсутствия доходов.

При этом, если отец зарабатывает не официально, а мама находится в отпуске по уходу за ребенком, то пособие назначено не будет.

Как быть в этом случае мамам, которые фактически уже должны выйти из декрета по достижению 3 лет ребенку, но не могут этого сделать из-за частых болезней малыша или отсутствия места в саду? Законодатели на этот вопрос ответа не дают. Но, вариант – оформить самозанятость и зарабатывать выполняя несложную работу дома. Жители частного сектора, например, могут оформить самозанятость для продажи товаров собственного производства: овощей, ягод, мяса, молока и т.д.

Какую сумму ожидать после повышения

В текущем году сумма пособия будет разной в зависимости от доходов семей:

• 50 процентов прожиточного минимума (в среднем по России 5 650 руб.) — базовая сумма;
• 75 процентов (в среднем по России 8 475 руб.) — если при выплате в размере 50 % среднедушевой доход семьи меньше прожиточного минимума;
• 100 процентов (в среднем по России 11 300 руб.) — если при выплате пособия в сумме 75 % среднедушевой доход все еще меньше прожиточного минимума.

Подавать документы нужно всего 1 раз. Все расчеты органы соцзащиты сделают самостоятельно и назначат советующий объем выплат.

Если семья уже получала пособие, но по новым правилам перестанет иметь на него право, то все-равно продолжит его получать до конца периода, на который оно было назначено.

Письмо Федеральной службы по труду и занятости от 19 мая 2021 г. № ПГ/12681-6-1 Об определении конкретных сроков выплат заработной платы, а также ее размеров

19 августа 2021

Федеральная служба по труду и занятости, рассмотрев обращение, зарегистрированное 20 апреля 2021 года, в пределах компетенции сообщает.

Частью четвертой статьи 312.1 Трудового кодекса Российской Федерации (далее — ТК РФ) установлено, что на дистанционных работников в период выполнения ими трудовой функции дистанционно распространяется действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, с учетом особенностей, установленных настоящей главой.

Согласно абзацу пятому части второй статьи 57 ТК РФ обязательными для включения в трудовой договор являются условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты).

В соответствии с частью первой статьи 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) — вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В силу части первой статьи 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права (часть вторая статьи 135 ТК РФ).

Таким образом, конкретные сроки выплаты заработной платы, а также ее размеры определяются правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии с абзацем седьмым части второй статьи 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно части шестой статьи 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы (часть вторая статьи 142 ТК РФ).

Из части первой статьи 236 ТК РФ следует, что при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

<…>

Как в майские каникулы выплачивать зарплату персоналу

По закону заработная плата должна выплачиваться работникам не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня (ст. 136 ТК РФ).

Как мы уже говорили ранее, майские каникулы в этом году продлятся с 1 по 10 мая включительно. И организации в указанный период работать попросту не будут.

Учитывая же то, что многие работодатели выплачивают зарплату своим сотрудникам за прошедший месяц как раз в период с 1 по 10 числа следующего месяца, выплата зарплаты за апрель должна производиться в особом порядке.

Так, если зарплата выплачивается с 1 по 3 числа следующего месяца, то зарплату за апрель нужно выплатить заранее, то есть 30 апреля. Если зарплата выплачивается с 4 по 7 число месяца, то за апрель ее можно заплатить в любой из этих дней. Указ от 23.04.2021 № 242 допускает такую возможность, поскольку объявленные им дни не относятся ни к выходным, ни к нерабочим праздничным дням.

Тем более что согласно п. 2 указа организациям поручается определить количество работников, обеспечивающих с 1 по 10 мая их функционирование. Поэтому если работодатель решит, что бухгалтерия в эти дни работает, то проблем с выплатой зарплаты возникнуть не должно.

Если зарплата в компании выплачивается с 8 по 10 число, за апрель ее нужно выплатить либо 30 апреля, либо опять же в период с 4 по 7 мая включительно.

Полезные материалы: как узнать, когда придут детские пособия

Чтобы иметь возможность каждый месяц получать оперативную информацию по поводу сроков выплат, полезно знать, как посмотреть, было ли финансирование детских пособий в регионе. Как это сделать, где нужно смотреть, можно читать в этой статье (в ней приведены примеры по четырем регионам): Как узнать, было ли финансирование детских пособий.

Для того, чтобы каждый месяц в режиме реального времени узнавать о начале выплат детских пособий в вашем регионе, можно скачать приложение ЛьготОтвет «Когда придут детские пособия». В приложении можно смотреть и отмечать, когда начались выплаты в вашем регионе, читать актуальные новости и консультироваться с юристами.

Точный порядок и условия назначения пособия от 8 до 17 лет с 1 июля 2021

Общие правила выплаты нового пособия от 8 до 17 были закреплены в Федеральном законе №151-ФЗ от 26.05.2021, который внес изменения в существюущие законы, определяющие правила назначения материальной поддержки семей. В законе говорилось, что точные условия назначения денежной помощи будут определены в Постановлении Правительства РФ.

Получать новое пособие на детей сможет неполная семья, где ребенка воспитывает один родитель, при этом:

• сведения о втором родители отсутствуют совсем — нет данных в свидетельстве о рождении;
• сведения об отце в свидетельстве есть, но внесены они по заявлению матери;
• второй родитель умер либо судебным решением признан умершим или безвестно пропавшим;
• родители в разводе, и один из них выплачивает алименты на несовершеннолетнего по судебному решению.

Пособие назначается, если одновременно выполняются 6 условий:

1. Семья неполная — что понимается под этим, смотрите выше.
2. Все члены семьи имеют российское гражданство.
3. На момент обращения за выплатой ребенку уже исполнилось 8 лет, но нет еще 17 лет.
4. Среднедушевой доход семьи ниже прожиточного минимума (ПМ) на душу населения, утвержденого в регионе проживания или пребывания семьи на дату подачи заявления.
5. У семьи нет в собственности движимого и недвижимого имущества свыше установленного лимита (конкретное допустимое количество смотрите в статье ниже).
6. Подано заявление в Пенсионный фонд — лично в отделении по месту жительства/пребывания или электронно через сайт госуслуг (форма заявления утверждена в Приложении к Постановлению №1037 от 28.06.2021).

Какие нужны документы для получения выплаты на детей

Часть необходимых документов Пенсионный фонд будет запрашивать самостоятельно. Часть документов будет предоставлять родитель или законный представитель ребенка от 8 до 16 лет включительно дополнительно к заявлению.

Если заявление подано через сайт госуслуг, то в течение 10 рабочих дней со дня подачи заявления нужно предоставить документы в отделение ПФР, согласно установленному перечню.

Если заявление подано лично в ПФР, то пакет документов предоставляется при подаче заявления, а при их недостаточном количестве остальные документы можно донести в течение 10 рабочих дней (2 недели).

Заявителю нужно предоставить:

• заявление о назначении пособия;
• свидетельство о рождении, если оно зарегистрировано иностранным государством;
• свидетельство о заключении или расторжении брака, если это событие зарегистрировано в иностранном государстве;
• сведения о доходах, пенсии сотрудников уголовно-исполнительной власти, органов ФСБ, гос.охраны, ОВД;
• данные о доходах о самозанятой деятельности, по авторским договорам, от иностранных источников;
• документ о стипендии обучающихся;
• сведения о помещении, которое занимает член семьи с хроническим заболеванием, согласно списку, при котором невозможно совместное проживание;
• сведения о помещении, непригодном для жилья;
• данные о ТС, объектах недвижимости, предоставленных в качестве соцподдержки;
• документ об очном обучении члена семьи до 23 лет;
• документ о прохождении длительного лечения свыше 3-х месяцев;
• документ о прохождении военной службы членом семьи;
• документ о нахождении члена семьи на гособеспечении;
• документ о нахождении члена семьи на принудительном лечении;
• документ о нахождении члена семьи в тюрьме, под стражей;
• судебное решение о признании гражданина умершим или безвестно отсутствующим.

Остальные документы ПФР запрашивает самостоятельно у ответственных органов.

Форма заявления

Заявление можно подать через сайт госуслуг — прямая ссылка на подачу заявления.

Также можно принести заполненное заявление лично в отделение ПФР либо по месту фактического проживания, а если его невозможно подтвердить, то по месту пребывания или жительства.

Решение о назначении пособия или об отказе в выплате на детей от 8 до 17 лет принимается Пенсионным фондом в течение 10-ти рабчоих дней со дня регистрации заявления (срок продлевается на 20 рабочих дней, если не все документы поступили вовремя).

Заявление следует заполнять внимательно и указывать правдивые данные, иначе ПФР может отказать в его принятии и отправит на доработку и исправление.

Подать заявление может родитель ребенка, его законный представитель или опекун (попечитель).

Как получить путинское пособие на первого ребенка?

Согласно ч. 2 приложения 1 приказа Минтруда № 889н от 29.12.2017 г. «Об утверждении порядка осуществления ежемесячных выплат…», чтобы оформить ежемесячные выплаты на первого ребенка необходимо обратиться в отдел социальной защиты населения или Многофункциональный центр. Преимущественное право обращение предоставляется женщине. В случае ее смерти, объявления умершей, лишения родительских прав или отмены усыновления это право переходит отцу (усыновителю) или опекуну.

Обратиться за назначением пособия можно в любое время до исполнения ребенку полутора лет. Выплаты будут предоставлены семье:

• Со дня рождения ребенка — если заявление было подано в течение 6 месяцев со дня рождения (сумма выплат за прошедшие месяцы до дня обращения будет перечислена заявителю в полном объеме).
• Со дня подачи заявления — если оно последовало позже, чем через полгода с даты рождения ребенка.

Хотя пособие предоставляется на протяжении полутора лет со дня рождения ребенка, в первый раз выплаты назначаются на один год, затем нужно повторно обратиться за их назначением еще на оставшиеся полгода.

В связи с этим многих граждан интересовал вопрос, будут ли при перерасчете месячного среднедушевого дохода семьи учитываться путинские выплаты на первого ребенка. Ситуация разъяснилась только в ноябре 2018 года, когда Минтруд предложил изменить действующий порядок и не учитывать в качестве доходов федеральные пособия на детей, назначаемые в соответствии с законом № 81-ФЗ от 19.05.1995 г., а также само путинское пособие. Если бы президентские выплаты и дальше считались доходом, то многие семьи перестали бы соответствовать критерию нуждаемости и не смогли бы повторно оформить пособие.

Еще больше информации о путинском пособии на первого ребенка вы можете узнать в видео на канале ЛьготОтвет. Подписывайтесь и получайте полезную информацию раньше всех.

Документы для путинского пособия

В социальную защиту или Многофункциональный центр вместе с заявлением о назначении пособия необходимо предоставить:

1. Свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка. Если за выплатами обращается опекун, нужно предоставить выписку из решения органов опеки и попечительства (ООиП) об установлении опеки.
2. Документы, подтверждающие гражданство заявителя и ребенка, дающего право на оформление меры социальной поддержки (паспорт, военный билет, свидетельство о рождении).
3. Информацию о доходах каждого члена семьи:
   • справку с места работы, службы или учебы;
   • информацию о пособиях и выплатах, оформленных на заявителя и (или) членов его семьи, в соответствии с нормативными актами РФ или отдельных субъектов в качестве социальной поддержки;
   • сведения о пенсионных или компенсационных выплатах дополнительного обеспечения пенсионера;
   • справку о предоставляемых стипендиях, а также других выплатах студентам, докторантам, аспирантам, слушателям курсов, ординаторам и стажерам;
   • сведения о предоставлении пособия по безработице или иных выплатах безработным гражданам;
   • сведения о выплате пособия из Фонда социального страхования РФ (пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам, а также единовременной выплате при постановке на учет в первые недели беременности);
   • информацию о выплатах по обязательному социальному страхованию.
4. Справку о банковских реквизитах (счет должен быть открыт на имя заявителя).
5. Справка из военкомата.
6. Сведения о составе семьи:
   • свидетельство о заключении или расторжении брака;
   • подтверждение рождения (усыновления) детей;
   • сведения из паспорта заявителя;
   • свидетельство о смене имени (если заявитель или кто-то из членов семьи сменил имя, отчество или фамилию).
7. Подтверждение отсутствия второго родителя (если заявитель обращается как единственный родитель):
   • справка об основании добавления в свидетельство о рождении сведений об отце ребенка одинокой матери;
   • свидетельство о смерти родителя или решение суда о признании его умершим;
   • свидетельство о расторжении брака;
   • подтверждение признания второго родителя безвестно отсутствующим
8. Подтверждение отмены решения суда о признании гражданина умершим, безвестно отсутствующим или о лишении родительских прав.
9. Если заявление подается через представителя, дополнительно необходимо предоставить документы, подтверждающие его личность и полномочия.

2019-10-08

Похожие записи:

Кубик рубика — 40 лет в движении Можно ли красить волосы во время беременности Как назвать мальчика в 2022 году: современные, красивые, русские, имена по месяцам Память погибших войне Токсикоз и пол ребенка Лечебные блокады